O vídeo aborda a responsabilidade dos líderes e gestores no desenvolvimento das pessoas nas organizações, ressaltando a importância de uma visão embasada em conhecimentos científicos sobre o comportamento humano. Aponta a prevalência de uma visão limitada e pouco fundamentada na ciência, resultando em generalizações prejudiciais e desmotivação para trabalhar com pessoas. Destaca a necessidade de uma abordagem mais crítica e embasada em neurociências e ciências psicológicas para promover mudanças efetivas. Salienta a importância da ressignificação da visão sobre pessoas, baseada em conhecimentos científicos, mesmo para profissionais sem formação específica na área. Sugere-se que a atualização constante e a profissionalização da visão são essenciais para uma gestão de pessoas mais eficaz e responsável, contribuindo para uma transformação significativa na forma como as pessoas são geridas, desenvolvidas e cuidadas no ambiente de trabalho.
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